時維七月，序屬三伏。在這個萬物豐茂、熱情似火的盛夏時節，28名壯志滿懷、風華正茂的莘莘學子，正式加入到山能物資大家庭。為幫助新員工全面了解公司的基本情況，加深對企業文化的認知，使其盡快適應新角色、融入新環境，山能物資于7月31日召開新入職大學生歡迎會。

山能物資黨委書記、執行董事、總經理童培國，黨委委員、副總經理尹順義，有關部室負責人和28名新入職大學生員工參加了歡迎會。

童培國代表公司對新入職大學生表示熱烈歡迎和祝賀，并從山能物資的歷史沿革、企業文化、發展機遇、主營業務、經營成效等方面為新員工講了“入企第一課”。

就新員工如何快速轉變身份，融入崗位工作，早日成長成才，童培國為新員工提出了五點希望和要求。一是胸懷信念、堅守信仰，打牢理想之根，立志做有理想、敢擔當、能吃苦、肯奮斗的新時代好青年；二是愛崗敬業、履職盡責，永存高遠之志，堅決扛牢“一代更比一代強”的青春責任；三是勤奮學習、提高本領，筑造成才之基，持續增強自我學習、自我完善、自我提升的積極性、主動性；四是敢于擔當、勇于創新，走好奮斗之路，把最好的自己塑造起來，把最好的自己堅持下去；五是強化作風、嚴守紀律，樹立良好形象，為加快建設世界一流物供管理體系，提供強有力的人才支撐和智力保障。

尹順義主持歡迎會，并向新員工們送上了美好的祝愿，希望全體新員工盡快轉換角色，找準定位，盡快在山能物資這個大舞臺上展現作為。

會上，參會人員共同觀看了能源集團、山能物資企業文化宣傳片，2名往屆高校畢業優秀代表作了分享交流，3名新入職大學生員工作了表態發言。新員工紛紛表示，在今后工作中，將勤學習、善總結、常反思，充分發揮自己的聰明才智，為山能物資高質量跨越式發展勇立新功。